Cariere

NOU! Inginer vanzari pentru zona Transilvania

Sibiu, Brasov, Targu Mures, Sighisoara, Sfantu Gheorghe, Cluj Napoca

Nivel carieră: Mid-Level (2-5 ani) și Senior-Level (> 5 ani)

Nivel studii: Absolvent și Calificat

Tip job: Full time

Departament Inginerie

Limbi străine: engleză

Permis conducere B

Candidatul ideal:

– inginer de profil electric sau mecanic. Experienta in vanzari constituie un avantaj.

– cunoasterea buna a limbii engleze citit, scris, vorbit (abilitatea de a sustine o conversatie pe teme generale si pe teme tehnice.)

– permis de conducere categoria B, cu experienta acceptabila de conducator auto.

– cunostinte si abilitati PC: Word, Excel, Power Point.

– disponibilitate de a calatori in tara, in judetele: Brasov, Sibiu, Mures, Harghita, Covasna, Cluj. Timpul de lucru pe teren este 80% din timpul total

– candidatii trebuie sa aiba domiciliul intr-unul din judetele de mai sus

Descrierea jobului

– insusirea tehnologiei si documentatiei pentru gamele de produse din oferta societatii

– constituire portofoliu de clienti potentiali in zonele alocate: clienti industriali, revanzatori, proiectanti, firme de constructii, contractori si utilizatori finali (cu colaborarea dept. de marketing)

– intocmire de prezentari specializate ale solutiilor tehnice, ale materialelor de baza si ale accesoriilor.

– intocmirea de oferte, urmarirea lor si incheierea de contracte cu clientii

– supravegherea derularii contractelor

– acordare de asistenta tehnica clientilor din zona alocata

– instruirea colaboratorilor si a executantilor din punct de vedere tehnic si organizatoric.

– pregatirea de mostre pe care vor exemplifica in fata audientei sau pe care le vor distribui factorilor decidenti sau de influenta, dupa caz

– cunoasterea concurentei la nivel zonal si organizarea activitatii in contextul existentei competitiei. Ce putem prelua din modul de actiune al competitorilor, cu ce ne facem diferiti de ei. Ce aspecte evidentiem in avantajul nostru. (impreuna cu departamentul de marketing)

Se ofera

– salariu de baza stabilit pe baza competentelor si a experientei in urma negocierii. Salariile in firma noastra sunt sensibil mai ridicate decat salariile medii statistice

– bonus dupa cifra de vanzari realizata

– masina de serviciu

– telefon

– laptop

– training la firmele pe care le reprezentam

Persoanele interesate sunt rugate sa trimita CV-ul pe adresa office@robomatic.eu


Inginer de vanzari echipamente de automatizari industriale

Full-time

Cerinte pentru post:

– inginer de profil automatica, electronica .

– cunostinte privind oferta de echipamente si servicii in domeniul automatizarilor

– experienta in utilizarea echipamentelor de lucru si a instrumentatiei destinate instalatiilor industriale.

– cunoasterea buna a limbii engleze citit, scris, vorbit. Abilitatea de a sustine o conversatie pe teme generale si o conversatie pe teme tehnice

– permis de conducere categoria B

– operare PC Word, Excel. Power Point. Capacitate de concepere a unei prezentari Power Point pe o tema data

– aptitudini practice pentru lucru demonstrativ pe teren

– experienta in vanzari constituie avantaj.

Persoanele interesate sunt rugate sa ne trimita aplicatia pe adresa office@robomatic.eu


Inginer vanzari pentru echipamente de incalziri electrice, materiale pentru izolatii industriale si echipamente smart-home

Full-time

Cerinte pentru post:

– inginer de profil electric cu experienta de lucru in instalatii industriale (constituie avantaj).

– cunoasterea buna a limbii engleze citit, scris, vorbit.

– permis de conducere categoria B, cu experienta acceptabila de conducator auto.

– cunostinte si abilitati PC: Word, Excel, Power Point.

– aptitudini practice pentru confectionarea de mostre, efectuarea de demonstratii practice etc.

Atributii:

LA BIROU:

– insusirea tehnologiei si documentatiei pentru incalziri electrice, izolatii si echipamente smart home.

– constituire portofoliu de clienti potentiali: firme de engineering, proiectanti, firme de constructii, contractori si utilizatori finali. (cu colaborarea dept. de marketing)

– intocmire de prezentari specializate ale solutiilor tehnice, ale materialelor de baza si ale accesoriilor.

– obtinerea de aprobari pentru folosirea lor: agremente generale, speciale (cai ferate)

– mentinerea legaturii cu furnizorii pe linie tehnica, organizatorica si comerciala. ( TEMATI, Heat-Trace, Flexelec si ENTIA Living)

– intocmirea de oferte, urmarirea lor si incheierea de contracte cu clientii.

– supravegherea derularii contractelor.

– intocmirea de proceduri de lucru specifice pentru aspecte tehnice si organizatorice.

– pregatirea de mostre pe care vor exemplifica in fata audientei sau pe care le vor distribui factorilor decidenti sau de influenta, dupa caz.

– contactare, evaluare si calificare a unor potentiali colaboratori in teritoriu.

– participare la organizarea promovarii solutiilor si materialelor noastre prin pregatirea vizitelor, seminariilor, expozitiilor, publicitatii. (impreuna cu departamentul de marketing)

– cunoasterea concurentei si organizarea activitatii in contextul existentei competitiei. Ce putem prelua din modul de actiune al competitorilor, cu ce ne facem diferiti de ei. Ce aspecte evidentiem in avantajul nostru. (impreuna cu departamentul de marketing)

– pregatirea marketingului si fabricatiei saltelelor industriale: promovare, derulare cu primii clienti cu fabricatie la terti, organizarea atelierului de confectii. (impreuna cu departamentul de marketing)

– organizarea activitatii de confectionare a izolatiilor flexibile demontabile.

PE TEREN:

– vizite de prezentare a solutiilor si produselor la companii de engineering,  constructii, proiectare, contractori, utilizatori finali.

– evaluarea subcontractorilor.

– instruirea colaboratorilor si a executantilor din punct de vedere tehnic si organizatoric.

– acordare de asistenta tehnica.

Timpul alocat pentru activitati in afara biroului este 70% din timpul lunat total de lucru

Produse:

– cabluri electrice de incalzire, accesorii, echipamente complementare, incalzitoare rigide.

– materiale de izolatii speciale, poliuretan si polizocianuarat.

– materiale de protectie a izolatiilor, masticuri, materiale de acoperire.

– materiale textile din fibra de sticla.

– inlocuitori de asbest

– materiale de indepartat azbestul din constructii.

– materiale pentru izolatii flexibile, demontabile.

– materiale pentru perdele de foc.

– echipamente pentru automatizarea locuintelor (smart home)

Postul face parte din divizia functionala “Eficienta Energetica” si se subordoneaza sefului de divizie.

Sarcinile prevazute pentru birou vor fi indeplinit sub indrumarea sefului de divizie care va asigura sprijinul si logistica necesara.

Persoanele interesate sunt rugate sa ne trimita aplicatia pe adresa office@robomatic.eu


Inginer vanzari componente pneumatice

Full-time

Cerinte pentru post:

Inginer de profil electric sau mecanic. Experienta in vanzari constituie un avantaj.

Limba engleza la nivel bun, scris, citit, vorbit. Abilitatea de a sustine o conversatie pe teme generale si pe teme tehnice.

Cunostinte si abilitati PC: Word, Excel, Power Point.

Capacitatea de a realiza o prezentare in Power Point pe o tema data.

Permis de conducere categoria B.

Disponibilitate de a calatori in Bucuresti si in tara. Timpul de lucru pe teren este 80% din timpul total.

Atributii:

LA BIROU:

– insusirea tehnologiei si a documentatiei.

– participare la constituirea portofoliului de clienti potentiali: firme de engineering, proiectanti, contractori si utilizatori finali.

– intocmire de prezentari specializate ale solutiilor tehnice, ale materialelor de baza si ale accesoriilor.

– intocmirea de oferte, urmarirea lor pana la incheierea de contracte cu clientii.

– pregatirea de mostre pe care vor exemplifica in fata audientei sau pe care le vor distribui factorilor decidenti sau de influienta, dupa caz.

– contactare, evaluare si calificare a unor potentiali colaboratori in teritoriu.

– participare la organizarea promovarii solutiilor si materialelor noastre prin pregatirea vizitelor, seminariilor, expozitiilor, publicitatii (impreuna cu departamentul de marketing)

– cunoasterea competitiei si organizarea activitatii in contextul existentei competitiei.

PE TEREN:

– vizite de prezentare a solutiilor tehnice si produselor la companii de engineering, proiectare, contractori, utilizatori finali.

– evaluarea subcontractorilor si dealerilor locali

– instruirea colaboratorilor si a executantilor din punct de vedere tehnic si organizatoric.

– acordarea asistentei tehnice.

Persoanele interesate sunt rugate sa ne trimita un CV pe adresa office@robomatic.eu